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申博备用网址:共同探讨未来企业发展的新机遇

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范继平指出,企业的使命、愿景和定位长期不变。这就是企业文化。在未来,企业文化将在企业管理中发挥更大的作用。对于企业来说,变化最大的是创新。环境在变,市场在变,技术也在变。企业必须变革,必须创新。而且,创新不是风险最大的,而是风险最小的,因为不创新就等于“死亡”。因此,创新是企业需要解决的一个长期问题。

对于市场的变化,由于互联网的诞生,未来有购买力的人会越来越熟悉互联网。例如,医药行业的主要消费人群是老年人,60岁以上的老年人将占整个医疗消费总投资的70%以上。进入老年的一代人对互联网非常熟悉,所以互联网医疗消费的需求将会增加。”范继平表示,目标人群的变化将改变整个市场。现在中国有近2.5亿老年人,如养老和医疗。消费者需求占据了市场的主体。

范继平还表示,技术变革对许多公司产生了巨大影响,比如互联网、5G、区块链和人工智能。在未来的五年里,企业组织形式的变化必然会发生更多的变化。过去,许多公司都集中在一个地方。未来,公司将分散在世界各地,世界将有布局。

范继平认为,未来企业的用工方式将会有所不同,包括固定用工、劳动方式、工作时间、工作方式等,包括分配方式、管理、数据、信息等,这些都将日益成为企业成长和分配的要素。因此,企业的组织结构将会发生巨大的变化。

据悉,已成功举办6届。第七届中国金融V论坛围绕“‘十四五规划:未来企业”的主题展开,吸引了数十位学术界和商界人士与会,共同探讨未来企业发展的新机遇。论坛期间,还举行了由中新经纬与中国人民大学出版社共同发起的“未来企业”系列报告及图书出版项目启动仪式。


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